1月13日,成渝分公司召開2021年度群團工作總結會,成渝分公司黨委委員、工會主席羅新蕾出席,公司群團工作部、管理處群團分管負責人及相關群團工作人員參加。
會議聽取了公司各管理處2021年群團工作匯報和2022年工作思路,探討了如何創新群團工作、統戰工作的形式及內容。隨后,內江管理處作創先爭優工作經驗交流發言。
公司黨委委員、工會主席羅新蕾對新一年群團工作提出要求,一是要強化思想教育,以履職盡責和擔當作為為抓手,以堅持理念為先、制度為要、能力為本為方向,制定好群團工作發展規劃,切實為員工辦實事;二是要深化文化引領,做到一手抓提高,一手抓服務,以務實的作風、良好的形象,影響、感召和帶動廣大職工以昂揚的斗志、蓬勃的激情,為公司發展貢獻力量;三是要亮化宣傳報道,準確把握角色定位,充分發揮群團組織的政治優勢、人才優勢和群眾優勢,做好有公司特色的群團工作;四是要細化統籌規劃,扎實推進青年員工推優、“師帶徒”等工作,優質開展崗位練兵、勞動競賽等各項活動,不斷激發全員創先爭優活力與激情。